Avaya Holdings ( NYSE: AVYA ) đang thực hiện một số bước cắt giảm chi phí, bao gồm cắt giảm việc làm.
Trong một hồ sơ gửi lên SEC , Avaya ( AVYA ) cho biết họ được phép cắt giảm hiệu lực sẽ giúp tăng thêm tổng cộng 250 triệu đô la trong việc giảm chi phí hàng năm, điều này sẽ cho phép công ty đạt được mục tiêu cao hơn vào ngày 28 tháng 7 với giá từ 225 triệu đô la đến 250 triệu đô la. M trong việc cắt giảm chi phí.
Công ty cho biết, việc cắt giảm lực lượng “điều chỉnh tốt hơn quy mô lực lượng lao động của Avaya với chiến lược hoạt động và cơ cấu chi phí”.
Avaya dự kiến sẽ phải trả 23 triệu – 26 triệu đô la Mỹ phí tái cấu trúc trước thuế, tất cả những khoản này đều phải trả cho các khoản chi tiêu dựa trên tiền mặt và về cơ bản tất cả đều gắn liền với các quyền lợi thôi việc và thôi việc.
Nó cho biết họ hy vọng sẽ ghi nhận đáng kể tất cả các khoản phí trong quý tài chính thứ tư.
Cổ phiếu của Avaya đã có một đợt tăng nhẹ hôm thứ Ba, trở lại sau cuối tuần dài với mức tăng 24% về khối lượng, gấp đôi mức trung bình hàng ngày thông thường. Avaya giảm 83% trong sáu tháng, nhưng nó đã tăng hơn gấp đôi trong tháng qua.
Sau tin tức về kế hoạch cắt giảm việc làm, cổ phiếu của Avaya tăng thêm 2,8% sau thị trường.
